Durch fehlende Sprachkenntnisse fällt es Bewerbern oft schwer, passgenaue und aussagekräftige Bewerbungen zu erstellen und erste Kontakte zu Unternehmen zu knüpfen. Viele grundsätzlich sowohl persönlich, als auch intellektuell geeignete Menschen scheitern ...

Durch fehlende Kenntnisse der berufsbezogenen Sprache ist die Fehlerquote gerade in der Einarbeitungs- bzw. Probezeit besonders hoch. Der gesamte Einarbeitungsprozess wird so erschwert und verlängert oder scheitert im schlimmsten Fall. Menschen mit Sprachbarrieren ...

Profiling, Stärken-Schwächen-Analyse, Feststellen (über)fachlicher Kompetenzen, Orientierung unter Berücksichtigung der beruflichen Interessen/Möglichkeiten, Feststellen des weiteren Handlungsbedarfs ...

Schriftsprachliche Kompetenzen bilden die Basis für weiterführende Qualifizierungen. Aus diesem Grund stehen bei unserem Bildungsangebot alltagsbezogene und arbeitsplatzorientierende Inhalte im Vordergrund der Förder- und Lernprozesse mit dem Ziel, die ...

(Teil-)Aufgabe und Neuausrichtung von geplanten Geschäftsfeldern bzw. der Geschäftsidee: Hilfe bei den möglicherweise notwendigen Schritten wie z.B.: -die Vorbereitung und Unterstützung der Teilnehmenden bei zukünftigen Bewerbungs-aktivitäten. Gezielte ...

Weitere Vorbereitung des zukünftigen Gründers durch nachhaltige individuelle Expertenbera-tung/Coaching: In den ersten Tagen der Existenzgründung werden viele Herausforderungen und Probleme auf den zukünftigen Gründer zukommen. Damit er hierauf vorbereitet ...

Gesundheitswesen | 640 UE Geschäfts- und Leistungsprozesse in Einrichtungen des Gesundheitswesens | 320 UE Wirtschafts- und Sozialkunde | 320 UE komplexe Aufgaben | 640 UE ...

Immobilienwirtschaft | 52 UE Kaufmännische Steuerung, Dokumentation | 24 UE Wirtschafts- und Sozialkunde | 24 UE Kundengespräch, Teambesprechung | 24 UE ...

Immobilienwirtschaft | 192 UE Kaufmännische Steuerung, Dokumentation | 96 UE Wirtschafts- und Sozialkunde | 96 UE Kundengespräch, Teambesprechung | 96 UE ...

Gesundheitswesen | 320 UE Geschäfts- und Leistungsprozesse in Einrichtungen des Gesundheitswesens | 160 UE Wirtschafts- und Sozialkunde | 160 UE komplexe Aufgaben | 320 UE ...

Überblick und Einführung in Berufsfeld(er) (fachlich) Kommunikation im betrieblichen Umfeld (zielgruppenspezifisch) Erwerb von fachspezifischen Grundkenntnissen Training berufsbezogener Fähigkeiten Training von Schlüsselqualifikationen gezielte fachliche ...

Vorrangiges Ziel ist die Vorbereitung auf eine Ausbildung bzw. Umschulung. Themenschwerpunkte: Schlüsselkompetenzen Kommunikation und berufsbezogenes Deutsch Grundlagen der Mathematik und kaufmännisches Rechnen Digitale Kompetenzen ...

Hauptziele von Horizonte für die Teilnehmenden sind: a)eine realistische Perspektive für den Wiedereinstieg in den Arbeitsmarkt zu erarbeiten und b)diese Perspektive umzusetzen und eine Integration in den Arbeitsmarkt anzustreben bzw. eine sinnvolle Anschlussperspektive ...

Wir nehmen uns Zeit für Sie Herzlich willkommen bei perspektivWERK! Wir freuen uns auf Sie und unterstützen Sie gerne bei all Ihren Anliegen. Dabei kann es zum Beispiel um Hilfe bei Alltagsfragen gehen, um Ihre berufliche Zukunft oder auch um Unterstützung ...

Was ist „Move it“? „Move it“ ist das neue gemeinsame Projekt von DAA und bfz für junge Menschen unter 25 Jahren im Auftrag des Jobcenters München. Ihr sucht Hilfe beim Einstieg in den Job? Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuung? Einen Ansprechpartner ...

Selbstständigkeit ist eine Existenz- und Lebensperspektive, die aufgrund der damit verbundenen wirt-schaftlichen Risiken einer gezielten Planung und laufenden Weiterentwicklung bedarf. Businessplan und Finanzierung sind der harte Kern einer Existenzgründung. ...

Darstellung des Gründungsprozesses, formelle Anforderungen, Anmeldeverfahren und Be-griffliches Startkapital: Bedarfsplanung und Fördermittel (Zuschüsse, Förderdarlehen, Kreditvergabekri-terien und -bedingungen) Businessplan: Inhalt und Aufbau Versicherungen ...

Die Expertenberatung: Bedarfsorientierte individuelle Begleitung während des gesamten Prozesses im Einzel-coaching Hilfe zur Selbsthilfe: Den Teilnehmern wird in Einzelcoachings aufgezeigt, wo sie sich per-sönlich, fachlich oder unternehmerisch verbessern ...

Der neue Job stabilisiert Teilnehmende in den ersten Monaten nach Jobantritt. ...

Die individuelle Betreuung der einzelnen Teilnehmenden erfolgt durch feste Integrationscoaches, die sich verpflichten, geeignete Stellen/Ausbildungsplätze vorzuschlagen und bei der Umsetzung der Integ-rationsschritte Unterstützung zu leisten: als inhaltlich ...