Recruiter/-in (IHK)
Lernen Sie mit diesem Online-Fernlernkurs die Möglichkeiten für sich und oder Ihr Unternehmen kennen. Setzen Sie die klassischen und aktuellen Trends erfolgreich um.
Für alle Unternehmen ändern sich die Rahmenbedingungen im Hinblick auf das Gewinnen, Führen und Entwickeln von Personal. Es bedarf neuer Strategien und Wege, um auf dem Arbeitsmarkt und im War for Talents zu überleben.
Herausforderungen an den Recruitingprozess bilden dabei insbesondere der demografische Wandel, der Fachkräftemangel aber auch die Einhaltung des Datenschutzes. Wie gestalten sich effiziente Lösungen für ein ganzheitliches Recruiting, das sich weg von einer Unternehmenszentriertheit entwickelt und stattdessen den Bewerber in den Mittelpunkt des gesamten Personalprozesses stellt? Dieser Kernfrage wird in unserem Kurs nachgegangen.
Lernen Sie mit diesem Fernlernkurs die umfangreichen Möglichkeiten des Recruitings für Ihr Unternehmen kennen und setzen Sie das vermittelte Wissen gezielt und erfolgreich um.
- Employer Branding
- Recruiting Strategien
- Online Recruiting
- Social Recruiting
- Mobile Recruiting
- Offline Recruiting
- Active Sourcing
- Operative Recruiting
- Personnel Selection
Veranstaltungs-Code | FB24-452126-47660259 |
berufsbegleitend | Ja |
Dieser Kurs ist förderfähig:
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Veranstaltungsort:
Online-Kurs
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Kursart:
Online-Kurs
Starttermin: Termin nach Absprache
6 Monate
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