Konstruktiv Feedback geben
Konstruktives Feedback ist der Schlüssel für eine wertschätzende Kommunikation. Besonders Führungskräfte geben Mitarbeitenden mit regelmäßigen Rückmeldungen, Orientierung und Klarheit in ihren Aufgaben und ihrer persönlichen Entwicklung. Positive Feedbackgespräche motivieren Mitarbeitende und schaffen eine produktive Arbeitsatmosphäre. Doch wie wird Feedback auch in schwierigen Situationen positiv und lösungsorientiert gestaltet? In unserem Seminar bekommen Sie einen kompakten und praxisnahen Überblick darin, wie Sie konstruktives Feedback souverän und strategisch geben und annehmen. Die Wissensvermittlung ergänzen wir mit praktischen Übungen, damit Sie verschiedene Feedbacksituationen trainieren können. Das Seminar richtet sich an alle, die ihre Kommunikationskompetenz stärken möchten und bietet Ihnen sofort anwendbare Werkzeuge für Ihren Alltag.
- Warum regelmäßiges Feedback nötig ist
- Haltung als Feedbackgeber:in und als Feedbacknehmer:in
- Aufbau eines Feedbackgespräches
- Feedback konstruktiv und wertschätzend formulieren
- Feedback als Kritik, Lob oder Anerkennung
- Praktisches Training verschiedener Feedbacksituationen
Zielgruppe
Fach- und Führungskräfte aus allen Unternehmensbereichen.
| Veranstaltungs-Code | FB24-522493-60662704 |
| Kursstart | Kursdurchführung bereits bestätigt |
Voraussetzungen für die Teilnahme an diesem Kurs:
keine
Bildungsziel der Schulung:
Teilnahmebescheinigung
Preis: 1.309, 00 €
Im Preis enthalten sind Schulungsunterlagen, Teilnahmezertifikate, Mittagessen, Gebäck sowie Heiß- und Kaltgetränke.
Bei der Preisangabe handelt es sich um den Bruttopreis.
Veranstaltungsort:
20457 Hamburg
weitere Orte/Termine
Kostenlos Info anfordern
