Seminare für jede Branche

Bildungsziel der Schulung:
In diesem Seminar informieren Sie erfahrene Experten in kompakter und praxisgerechter Form über die arbeitsrechtliche, sozialversicherungsrechtliche und steuerliche Behandlung von Arbeitsverhältnissen von Vorruheständlern und Rentnern. - Wie sind Vorruhestandsverhältnisse vertraglich auszugestalten? Worauf haben Vorruheständler einen Anspruch? Können langjährige Know-How Träger über das Renteneintrittsalter hinaus beschäftigt werden? Haben Rentner in dieser Zeit bereits einen Anspruch auf eine betriebliche Altersrente? Welche Sozialversicherungsbeiträge sind zu zahlen und in welcher Höhe? Und welche steuerlichen Besonderheiten gibt es? Fragen, die in Zeiten des Fachkräftemangels in vielen Unternehmen derzeit aufkommen und deren Antworten die personalpolitischen Entscheidungen prägen (können). - In diesem Seminar lernen Sie wie Mitarbeitende im Vorruhestand als auch nach Renteneintritt beschäftigt werden können, was es hierbei (rechtlich) zu beachten gilt und welche Risiken im Einzelfall durch eine bewusste Vertragsgestaltung reduziert oder gar vermieden werden können. - Nach der Teilnahme sind Sie mit Tipps zur (Weiter-)Beschäftigung von älteren Arbeitnehmenden ausgestattet, können so die Chancen und Risiken erkennen und bekommen mehr Sicherheit in der täglichen Praxis.

Veranstaltungsort:

Online-Webinar
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Kursart:
Online-Webinar