Handel & Dienstleistungen

Arbeits- und Vertragsrecht für technische Führungskräfte Richtiges Verhalten und korrekte Organisation bei rechtskritischen Vorgängen

• Verhalten bei Einstellung und Personalauswahlverfahren
• Ausschreibung, Bewerbungsunterlagen, Datenschutz, Reisekosten
• Vertragsgestaltung: Worauf zur Absicherung einer erfolgreichen Dienstleistungserbringung zu achten ist
• Liefer- und Leistungsstörungen, Vertragsinhalte, Leistungsänderungen, Terminverschiebungen
• Beurteilungen, Jahresgespräche, (Zwischen-)Zeugnisse
• Beurteilungskriterien, Komponenten von qualifizierten Zeugnissen, Formulierungen und Elemente
• Wichtige Aspekte bei Zeitverträgen und Leiharbeitnehmern
• Erleichterte Befristung, Rechte und Pflichten von Ent- und Verleiher, Rechtsstellung von Leiharbeitnehmern
• Vorbereitung von Kritikgesprächen und Kündigung