Führungskräfteschulung

Neue Organisationsformen und moderne Bürokommunikation - in Sekretariat und Assistenz stehen Sie ständig vor der Herausforderung, mit rasanten Veränderungen Schritt zu halten. In diesem Seminar stellen Sie Ihre Arbeitsabläufe auf den Prüfstand und erfahren, ...

Wer hat sich nicht schon einmal gewundert, warum manche Menschen sich von Rückschlägen und Krisen schneller erholen als andere? Der Grund dafür ist die Resilienz, die innere Stärke, die uns in Krisensituationen widerstandsfähig macht. In diesem Webinar ...

Schnell und sicher mit Herz und Verstand Richtige und stimmige Entscheidungen sind weniger eine Frage der perfekten Technik als vielmehr der persönlichen Konfrontation mit den eigenen Zielen und Werten sowie den mehr oder weniger bewussten Antreibern ...

Im Verlauf des Seminars werden die Grundsätze der verschiedenen Ursprungsregeln dargestellt. Die Teilnehmer vertiefen ihre Kenntnisse durch die Lösung konkreter Einzelfälle. ...

Are you about to be promoted or are currently experiencing the new challenges as a newly appointed manager ? Yesterday "best buddy", today the new boss. It is now that you need to re-think your previous appearance and behaviour and adapt them ...

Wertschätzendes, konstruktives und ehrliches Feedback kann viel bewirken, denn es beinhaltet die Chance für Entwicklung und Veränderung. Nur wer weiß, wie er auf andere wirkt, kann seine Stärken gewinnbringend einsetzen, aktiv an seinen Schwächen arbeiten ...

Um die komplexen Aufgaben im Unternehmen lösen zu können, wird häufig Projektmanagement bevorzugt. Daher ist die qualifizierte Assistenz im Projektmanagement als Kompetenz unerlässlich. ...

- Critical analysis of your daily workflows- Optimization of your workplace set-up- Identifying and minimizing distractions- Prioritizing tasks and managing attention- Structuring and mastering the daily information overload- Using strategic productivity ...

Mitarbeitergespräche sind ein wichtiges und bewährtes Führungsinstrument. Häufig haben diese Gespräche nicht immer ein gutes Image. Es gilt aus Unternehmenszielen mitarbeiterbezogene Ziele abzuleiten. Klar definierte Ziele schaffen Transparenz und stärken ...

Wer seine Stresstoleranz und Entspannungsfähigkeit verbessern möchte, ist hier genau richtig! Dieses Webinar hilft den Teilnehmenden, ihre Leistungsfähigkeit langfristig zu erhalten und ihre Gelassenheit zu steigern. Es stellt die bekanntesten Stressbewältigungs- ...

Sie führen ein gemischtes Team und stellen fest, dass die Motivationen, Zielsetzungen und Ansichten der einzelnen Teammitglieder zum Teil vollkommen unterschiedlich sind. Einige Mitarbeitende benötigen gar keine Unterstützung, andere sogar ...

Das Seminar richtet sich an Führungskräfte und Teammitglieder*innen, welche ihre Führungskompetenz auf- und weiter ausbauen möchten. ...

Die Aufgaben in Sachbearbeitung, Assistenz und Sekretariat sind vielfältig und abwechslungsreich. Nehmen Sie aus diesem Praxis-Seminar viele wertvolle Tipps für Ihren guten Start mit. Sie erhalten zahlreiche Tools und Anregungen, um von Beginn an alles ...

Sie erfahren in diesem Onlinetraining, wie Sie für Ihren Führungsstil neue Ansätze gewinnen können, um Ihr Team motiviert zu führen. Neue Impulse geben Ihnen Anregungen für Ihre Führung. ...

Das Thema Remote Leadership aus dem Bereich Changemanagement, richtet sich an Nachwuchsführungskräfte als auch Senior Professionals, die ganz neu mit dem Thema der Führung auf Distanz konfrontiert werden oder ihre Führungskompetenzen den Leitlinien der ...

Assistenten/innen und Sekretäre/innen müssen effizienten Service für ihren Vorgesetzten oder ein ganzes Team bieten. Dies erfordert ein großes Spektrum an Kompetenzen und Fähigkeiten, um den Überblick zu behalten und vielen komplexen Anforderungen gleichzeitig ...

Veränderungsprozesse stellen an Führungskräfte eine sehr hohe Anforderung: Auf der einen Seite muss das Tagesgeschäft ohne Motivationsverluste funktionieren und auf der anderen Seite müssen Veränderungen eingeführt und umgesetzt werden. Führen Sie Ihre ...

Der Umgang mit schwierigen Mitarbeitenden stellt viele Führungskräfte vor große Herausforderungen. Schwierige Mitarbeitende binden Kraft und Energie und bringen ihre Arbeitskraft oft nicht nutzbringend ein. Für eine gute Zusammenarbeit sind psychologisches ...

Es ist schon eine besondere Aufgabe, ein Projekt zu leiten oder einem Team vorzustehen, das sich aufgrund einer besonderen Aufgabenstellung zusammengefunden hat. Meist erwächst diese Führungsaufgabe nicht aus den klassischen Hierarchiestrukturen des Unternehmens, ...

Everyone experience challenges with stress at some point in life and an inner alarm system immediatly releases a burst of hormones to fuel one's capacity for a response. Unfortunately, the nonstop stress of modern life means that the alarm system rarely ...