Führungskräfteschulung

Das begleitende Intensivcoaching bietet eine intensive und individuelle Betreuung, die auf die spezifischen Bedürfnisse und Herausforderungen jedes Einzelnen zugeschnitten ist. Es berücksichtigt Ihre persönlichen Stärken, Fähigkeiten und Potenziale sowie ...

Laufende Marktveränderungen und die Digitalisierung erfordern ein neues Führungsverständnis, das die Mitarbeiter in ihrer täglichen Arbeit im Erkennen der notwendigen Aktivitäten und dem Festlegen von Prioritäten nachhaltig unterstützt. Durch die Präsenz ...

Teamwork Bau: kommunizieren, verhandeln, Lösungen finden ...

Konkrete Konflitsituationen aus der Praxis gemeinsam als Fallbeispiele diskutieren und Lösungen finden. ...

Durch Homeoffice und mobiles Arbeiten sind neue Herausforderungen für Führungskräfte entstanden, die das Team ist nicht immer vollständig vor Ort. ...

Das moderne Büro ist ein Informations- und Kommunikationsnetzwerk: Wer hier arbeitet, koordiniert Informations- und Datenflüsse, stellt Informationen bereit und vermittelt diese auf verschiedenen Kommunikationskanälen an unterschiedliche Stellen. Die ...

Die Theorie der Kommunikation und Gesprächsführung praktisch anwenden und an typischen Beispielen aus dem Führungsalltag üben im Praxisseminar Mitarbeitergespräche führen ...

Ein Seminar für Menschen, die auch in stressigen Zeiten mit zunehmender Digitalisierung und steigender Geschwindigkeit immer wieder Energie rückgewinnen und so in Leistung umsetzen können. ...

Schaffen von Transparenz im Einkaufsportfolio inklusive eines gezielten Ableitens von Einsparpotenzialen Analyse Ihres Einkaufsvolumens nach Lieferanten, Produkten, Logistik, Beschaffungsrisiken etc. Entwickeln eines internen Warengruppenschlüssels Klassifizieren ...

Eigeninitiative und Leistungspotentiale von Mitarbeitenden nachhaltig fördern ...

Informationen professionell vor-, auf- und nachbereiten ...

Professionell, lösungsorientiert und souverän kommunizieren  ...

Im Mittelpunkt dieses Intensivtrainings für Führungskräfte stehen die Steigerung und Optimierung des eigenen Führungsverhaltens. Die Teilnehmer entwickeln in diesem Seminar die Fähigkeit, Probleme mit Mitarbeitern zu lösen, Konflikte aufzuarbeiten und ...

Das Seminar richtet sich an Teams, die erst seit kurzem zusammen arbeiten. Es soll den Teammitgliedern helfen, sich besser kennzulernen, um so schnell wie möglich effizient die Teamarbeit aufzunehmen. ...

Das Seminar richtet sich an Frauen, die erfolgreich im Beruf sind, bei Beförderungen oder Karriereplanung sich gegenüber der männlichen Konkurrenz im Nachteil sehen. Es werden Tools zur Selbstrefelxion und Kommunikation vorgestellt, um zielorientiert ...

Das Seminar Teamentwicklung mit Musik ist ein Teamtag, um sich mit Spaß, Musik, Trommeln und Percussion (neu) kennen zu lernen und gemeinsam einen Rhythmus zu finden. Das Seminar bringt für Teams in allen vier Phasen der Teamentwicklungsuhr neue Erkenntnisse ...

Folgende Situationen spielen sich in jeder Organisation ab, egal ob sie nur aus wenigen Mitarbeitern besteht oder ein Großkonzern ist: Neue Mitarbeiter werden gewonnen. Beschäftigte wechseln den Aufgabenbereich. Kollegen treten ihren wohlverdienten Ruhestand ...

In einer globalen Wirtschaft, die von zunehmend komplexen Logistiknetzwerken geprägt ist, vermittelt Ihnen dieser Kurs die notwendigen Kenntnisse, um die Sicherheit, Effizienz und Nachhaltigkeit von internationalen Lieferketten zu steigern. Sie erwerben ...

Kompetenzen und Aufgaben des Lieferantenmanagers Lieferantenentwicklungsprozess Lieferantenauswahl (Potenzialanalyse) und Lieferantenqualifizierung Lieferantenauswahlkriterien im Rahmen der Selbstauskunft Audits (Prozessaudits in Anlehnung an ISO 9001, ...

Die Einhaltung der Material Compliance Vorgaben verlangt von der Material Compliance Fachkraft ganz besondere Fähigkeiten und Fachwissen zu folgenden Punkten, die im Rahmen des Seminars vermittelt werden:  . Material Compliance Vorgaben REACH, RoHS, ...