Führungskräfteschulung in Pirna

In der heutigen schnelllebigen und komplexen Arbeitswelt ist Teamwork unerlässlich. Ein gutes Zusammenarbeiten ist aber alles andere als ein Selbstläufer. Mit der fortschreitenden und durch die Corona-Pandemie noch einmal beschleunigten digitalen Transformation ...

Von der persönlichen Assistenz einer Führungskraft werden vielfältige Persönlichkeitsmerkmale und Fähigkeiten erwartet. Ziel: In diesem Seminar werden die grundlegenden Aufgaben der persönlichen Assistenz und ihre Verantwortung für das Büro dargestellt. ...

Wenn Sie im operativen Geschäft arbeiten – speziell in der Produktion und in den produktionsnahen Bereichen – sind die Belastungen häufig besonders hoch: Sie müssen täglich dafür sorgen, dass die Qualität gesichert ...

Sie wollen in Ihrer Führungsposition erfolgreich die Unternehmensziele verwirklichen? Sie möchten, dass Ihr Team hohe Ziele fokussiert und überdurchschnittlich gut arbeitet? Sie möchten, dass Ihr Team mit voller Leidenschaft, kombiniert mit Spaß, ...

Sie lernen, Krankheitsursachen zu erkennen und zu minimieren. Nach dem Seminar wissen Sie, wie sich Ihr Führungsverhalten auf die Gesundheit von Mitarbeitern auswirkt und sind deswegen in der Lage, die Belastung Ihrer Mitarbeiter durch Veränderung Ihres ...

Als Fach- und Führungskraft in Funktionen mit in aktueller oder zukünftiger Führungsfunktion lernen Sie in diesem Zertifikatslehrgang daher, wie Sie Ihr Team mit modernen Führungsgrundsätzen und unter Berücksichtigung der Unternehmensziele sozial kompetent ...

Wissensmanagement in Unternehmen, ist ein Hauptmerkmal der neuen DIN ISO 9001:2015. Damit wird die Systematisierung des Wissens in der Organisation erforderlich. So wird der Entwicklung Rechnung getragen, dass dem Faktor Wissen in einer zunehmend wissensbasierten ...

Dieses Online-Seminar wendet sich an Nachwuchs-Führungskräfte, Führungskräfte, alle Mitarbeiter, die in Konfliktsituationen gelassener reagieren wollen. ...

Digitale Zusammenarbeit ist nicht nur eine kurzfristige Antwort auf Ausnahmesituationen, wie sie durch die Pandemie entstanden sind. Virtuelles Arbeiten wird für mehr und mehr Unternehmen zu einer neuen Form der Zusammenarbeit und einem wichtigen ...

Erfahren Sie in unserem Webinar, wie Sie Ihre Mitarbeitergespräche vorbereiten und zielorientiert durchführen ...

Are you about to be promoted or are currently experiencing the new challenges as a newly appointed manager ? Yesterday "best buddy", today the new boss. It is now that you need to re-think your previous appearance and behaviour and adapt them ...

Ihre neue Herausforderung, endlich Führungskraft! Nun werden Sie mit Führungsaufgaben konfrontiert, auf die sie meistens nicht vorbereitet waren. Unsicherheit, Unwohlsein und Resignation ist oft die Folge. Nun gilt es sich vorzubereiten und sich seiner ...

Dieses Training stärkt Ausbilderinnen und Ausbilder in ihrer Rolle als Führungskräfte. Die Teilnehmenden lernen aktuelle Führungstrends in der VUKA-Arbeitswelt kennen, ihre Rolle zu reflektieren und ergründen neue Führungswege. Somit erarbeiten sie sich ...

Aufbauend auf dem Teil 1 der Fahrzeugkostenkalkulation beschäftigt sich dieses Online-Seminar mit verschiedenen Szenarien der Fahrzeugkostenkalkulation in Abhängigkeit der durchgeführten Verkehre im Transportwesen. Dabei werden die Unterschiede ...

Der neu entwickelte Zertifikatslehrgang für den Einkauf in kleinen und mittelständischen Unternehmen (KMU) richtet sich anwendungsbezogen und praxisorientiert am betrieblichen Einkaufs- bzw. Beschaffungsprozess aus. In diesem Lehrgang erlangen ...

Das Persönlichkeitsmodell Enneagramm ist ein praktisches Tool, um sich selbst und andere besser zu verstehen, typische Verhaltensweisen und Kommunikationsstile nachzuvollziehen, Stärken und Schwächen zu sehen oder Umgang mit Stress und Konflikten zu erkennen. ...

Das Seminar richtet sich an Führungskräfte, die ihr Team z.T. auch Online führen müssen. Es wird erarbeitet, worauf man als digital Leader achten muss, was ist neu und was bleibt wie es ist, wieviel Zeit muss man Investieren. ...

In schwierigen Zeiten wird besonders deutlich, dass Menschen sehr unterschiedlich reagieren, denn Menschen sind unterschiedlich. In diesem Seminar wird sich der Thematik von 2 Seiten aus angenähert: das individuelle Motivationsprofil und das gelernet ...

Motivieren und Delegieren als Führungsinstrument gezielt einsetzen und das Team nach individuellen Fähigkeiten und Kenntnissen fördern und fordern ...

Miarbeitergespräche werden als Führungsinstrument akzeptiert und in fast allen Firmen umgesetzt. Während die Standardisierung des Instruments zunimmt steigt auf der anderen Seite die Unzufriedenheit bei Führungskräften und Mitarbeitern bezüglich der Ergebnisse. ...