Führungskräfteschulung in Ostfildern

Erwerben Sie die Kompetenzen, die Sie in einem modernen Büro benötigen, sei es am Empfang, im Sekretariat oder in der Assistenz. Lernen Sie kundenorientiert zu telefonieren und moderne Kommunikationstechniken effizient einzusetzen. Im Bereich Kommunikation ...

Lehrgänge zum Zertifizierten Fachpersonal richten sich an Interessent*innen mit einer kaufmännischen Berufsausbildung oder einschlägiger Berufserfahrung, die ihre bestehenden Fachkenntnisse ausbauen und sich in einem Teilbereich ihres erlernten Berufs ...

Der erste Eindruck entscheidet. Jeder Geschäftsbrief - ob in gedruckter Form oder per E Mail verschickt - präsentiert Ihr Unternehmen. Er ist die "Visitenkarte", die das Image nach außen transportiert. Ein guter Brief beeinflusst den Empfänger positiv ...

Lehrgänge zur Kaufmännische Sachbearbeitung richten sich an Interessent*innen, die eine umfassende Qualifizierung in einem kaufmännischen Bereich ohne entsprechende Vorkenntnisse erlangen wollen oder sich in einem erlernten Beruf grundlegend neu orientieren ...

Lehrgänge zum Zertifizierten Fachpersonal richten sich an Interessent*innen mit einer kaufmännischen Berufsausbildung oder einschlägiger Berufserfahrung, die ihre bestehenden Fachkenntnisse ausbauen und sich in einem Teilbereich ihres erlernten Berufs ...

Zu den Aufgaben und Zuständigkeiten des Office Managers gehören die Planung von Besprechungen und Terminen, die Organisation von Büromaterial, die Begrüßung von Besuchern und die allgemeine administrative Unterstützung der Mitarbeiter.In aufeinander aufbauenden ...

Vermittlung von Kenntnissen im Umgang mit interkulturellen Herausforderungen in beruflichen Situationen. ...

Nach dem Kursabschluss können Sie ein Beschwerdemanagementsystem aufbauen und führen. Sie werden Reklamationen in Zukunft professioneller bearbeiten und für Ihr Unternehmen nutzbar machen. Ihre Ausrichtung auf Kundenorientierung steigt ...

Kompetenzen in der Mitarbeiter- und Teamführung auf Distanz werden in Zeiten des digitalen Wandels und neuer Arbeitsformen immer wichtiger. Sie können in jeder leitenden Position von Vorteil und damit ein weiteres Einstellungsargument sein. ...

Vermittlung von Lern- und Arbeitstechniken für neue Arbeitsformen. ...

Viele Unternehmen modernisieren derzeit ihre Zielvereinbarungssysteme. Die oft vor vielen Jahren eingeführten Systeme erfüllen die heutigen Anforderungen jedoch nicht mehr. Die Zieloptimierung verbindet die Interessen von Arbeitgebern und Arbeitnehmen: ...

In seiner einfachsten Form wird 5S oft nur als hervorragende Ordnung und Sauberkeit definiert. Etwas ambitionierter wird 5S als die Gestaltung, Organisation und Standardisierung von Gegenständen in einem abgegrenzten psysischen Bereich verstanden. Ein ...

In Transport- und Logistikunternehmen ist es die vorrangige Aufgabe des Disponenten, die Koordination von Transporten zu organisieren. Hier geht es im Wesentlichen darum die vertraglichen An- und Auslieferungstermine von Waren zu gewährleisten. Der wirtschaftliche ...

Teilqualifikationen (TQ) sind Einheiten eines Berufes. Ein Ausbildungsberuf besteht aus 5 – 8 solcher Teilqualifikationen, die als Module bei Bildungsträgern angeboten werden. Teilqualifikationen ermöglichen Ihnen, sich weiterzubilden und schrittweise ...

Ein erhebliches Haftungsrisiko entsteht für Personen, die eine Halterhaftung für den Fuhrpark in ihrem Unternehmen haben. Diese wirkt sich besonders stark aus, wenn es um eine Haftungsverteilung nach einem Verkehrsunfall geht.Daher ist es enorm wichtig, ...

Die Zertifizierung hat zum Ziel, die Teilnehmer/-innen mit den typischen Vorgängen und Abläufen der Warenwirtschaft unter Einsatz gängiger Software bzw. Informationssysteme vertraut zu machen und befähigt zu einer Tätigkeit in der Warenwirtschaft. Der ...

Oftmals möchten wir im Team Störungen ansprechen, wissen aber nicht wie. In diesem Training lernen Sie, eine wertschätzende und klare Rückmeldung an Führungskräfte oder KollegenInnen zu geben, ohne dabei verletzend oder beleidigend ...

Als Führungskraft stehen Sie vor der Aufgabe, schwierige Mitarbeitenden souverän zu begegnen und deren negativen Einfluss zu stoppen. Dafür ist es hilfreich, zu verstehen, was hinter dem Verhalten steckt, das eigene Verhalten im Konflikt zu reflektieren ...

Wir alle stehen vor der Herausforderung, neben unserem Engagement im Beruf ausreichend Zeit und Energie für den Alltag aufzubringen. Um diese Herausforderung zu bestehen, müssen wir einen klaren und unverstellten Blick auf uns selbst und unsere Umgebung ...

Ich habe leider keine Zeit. Kommt Ihnen dieser Satz auch bekannt vor? Erlernen Sie einen verantwortungsvolleren Umgang mit Ihrer viel zu knappen Zeit. Nutzen Sie die Gelegenheit innezuhalten und über Ihre Work-Life-Balance bewusst nachzudenken. Sie erfahren, ...