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Young Professionals II - Motivations-, Konflikt- und Krisenmanagement

Im Seminar beschäftigen Sie sich mit zwischenmenschlichen Beziehungen, funktionellen Hierarchien, Aspekten der Mitarbeitermotivation und dem bewussten Einsatz von Körpersprache. Dabei betrachten Sie unter dem Führungsaspekt nicht nur den einzelnen Mitarbeiter, sondern auch die ganzheitlichen betrieblichen Zusammenhänge in Krisen- und Konfliktsituationen.
Ziel ist es, Führungsarbeit in ihrer Komplexität zu erfassen und die erlernten Theorien und Methoden zielgerichtet und erfolgreich im Alltag einzusetzen. Sie haben in diesem Seminar auch die Möglichkeit eigene Erfahrungen und Erlebnisse mit einzubringen und so direkt aus Ihren praktischen Erfahrungen zu lernen und das Geschehene zu reflektieren.
Ein weiterer Themenschwerpunkt ist die Mitarbeitemotivation. Sie erlernen zunächst Grundlagen der verschiedenen Motivationstheorien, um anschließend im Kontext von Führung Einflussmöglichkeiten auf die Mitarbeitermotivation kennen zu lernen.