Pflegedienstleitung einer ambulanten Senioren-/Pflegediensteinrichtung - gem. § 71 SGB XI Abs. 1 + § 132a SGB V
DER WEG VON DER FACHKRAFT ZUR FÜHRUNGSKRAFT… ist in den seltensten Fällen einfach und beginnt oft schon mit schwierigen Entscheidungsfragen: Kann ich das überhaupt? Traue ich mir das zu? Wie kann ich das schaffen? Bei der Weiterbildung „Pflegedienstleitung ambulant“ versorgen wir Sie inhaltlich mit folgenden Themen:
DER WEG VON DER FACHKRAFT ZUR FÜHRUNGSKRAFT… … ist in den seltensten Fällen einfach und beginnt oft schon mit schwierigen Entscheidungsfragen: Kann ich das überhaupt? Traue ich mir das zu? Wie kann ich das schaffen? Bei der Weiterbildung Pflegemanagement/Pflegedienstleitung versorgen wir Sie inhaltlich mit folgenden Themen:
I. Berufliche Grundlagen
// Grundlagen von Qualitätsmanagementsystemen
// Berufspolitische Grundlagen
// Pflegewissenschaftliche Grundlagen
// Pflegeorganisatorische Grundlagen
// Pflegerische Qualitätssicherung
II. Führung und Leitung
// Mitarbeiterführung
// Rhetorik
// Psychologie der Führungskraft
III. Managementgrundlagen
// Arbeitsrecht
// Betriebswirtschaftslehre
// Rechtsgrundlagen der Altenpflege
// Sozialrecht
// Personalwirtschaft
ZIEL unserer praxisnahen Weiterbildung ist es, Ihnen ein Grundgerüst an Kenntnissen, Kompetenzen und Verhaltensweisen zu vermitteln, dass Sie befähigt die Position der Pflegedienstleitung einer ambulanten Senioren- und Pflegeeinrichtung (i.V.m. den persönlichen Anforderungen nach §71 SGB XI (1) + § 132a SGB V) zu übernehmen.
ORGANISATION Die Theoriestunden des Lehrgangs unterteilen sich in Präsenzunterrichte, selbstgesteuerte Lernphasen und projektbezogenes Arbeiten. Teile des Präsenzunterrichtes können kursübergreifend angeboten werden.
// DAUER drei Semester – ca. 1,5 Jahre, berufsbegleitend in Teilzeit.
// UMFANG ca. 520 Theoriestunden
// UNTERRICHTSZEITEN zweimal wöchentlich jeweils von ca. 17.00 bis ca. 21.00 Uhr.
// WOCHENENDE freitags 16.00 bis 21.00 Uhr und samstags 9.00 bis ca. 17.00 Uhr; es gibt 2 geplante Wochenenden in dem Gesamtzeitraum.
// FERIEN sind abhängig vom jeweiligen Bundesland: Weihnachtsferien, Kar- und Osterwoche, die ersten vier Wochen der Sommerferien und die erste Woche der Herbstferien.
| Veranstaltungs-Code | FB24-236731-56003977 |
Voraussetzungen für die Teilnahme an diesem Kurs:
eine abgeschlossene 3. Jährige Ausbildung als // Altenpfleger/-in oder // Gesundheits- und Krankenpfleger/-in oder // Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/-in Jeweils mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung (1 Jahr in der ambulanten Pflege) in den letzten 8 Jahren. Der Teilnehmer (m/w) ist für das Vorliegen der jeweiligen Seminarvoraussetzungen selbst verantwortlich!
Preis: 3.565, 00 €
incl. Aufnahme- u. Prüfungsgebühr
Bei der Preisangabe handelt es sich um einen Umsatzsteuerfreien Preis.
Dieser Kurs ist förderfähig:
Bildungsscheck NRW, Prämiengutschein
Veranstaltungsort:
32423 Minden
Vollzeit
weitere Orte/Termine
Starttermin: 11.03.2025 - 29.09.2026
18 Monate
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