Gesundheit Soziales Pflege

PeBeM: Bisherige Erkenntnisse aus der Praxis

Bereits seit Juli 2023 soll das neue Personalbemessungsverfahren umgesetzt werden. Zusammen mit den Vorbehaltsaufgaben nach §4 des Pflegeberufegesetzes bedingt dieses wesentliche Anpassungen in der Organisation stationärer Pflegeeinrichtungen. Darüber hinaus sind auch ordnungs- und leistungsrechtliche Vorgaben zu berücksichtigen.

Neben der theoretischen Kenntnis der Strukturen von PeBeM und Möglichkeiten zur einrichtungsinternen Umsetzung, gilt es die konkreten Anforderungen und Auswirkungen auf die Arbeitsorganisation und die Arbeitsabläufe in Früh-, Spät- und Nachtdienst zu berücksichtigen. Welche Erfahrungswerte gibt es bereits im Hinblick auf Dienstplangestaltung, stationäre Tourenplanung und (Nach-)Qualifikation von Mitarbeiter*innen? Welche Auswirkungen hat all dies auf die Lebensqualität der Bewohner*innen und die Mitarbeiter*innenzufriedenheit? Was können wir bereits von den Erfahrungen anderer lernen? Auch der Wegfall der Fachkraftquote und den quantitativen Besetzungsvorgaben gibt mehr Freiraum, bedingt aber gleichzeitig auch ein Mehr an diesbezüglicher Verantwortung.

Inhalte:

• Stand der Umsetzung - PeBeM 05/2025
• Ordnungs– und leistungsrechtliche Vorgaben für Baden-Württemberg
• Erforderliche Anpassungen der Arbeitsorganisation und –abläufe
• Best Practice Beispiel

Referent: Michael Wipp, Pflegefachkraft, Pflegedienstleitung, Einrichtungsleitung, Auditor, Fachbuchautor, Veröffentlichungen in der Fachpresse, Dozenten- und Lehrtätigkeit

Veranstaltungs-Code

FB24-520312-60475313