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Online-Seminar: Kommunikation in Veränderungsprozessen

Veränderungsprozesse sind mit vielfältigen Herausforderungen und Widerständen verbunden. In diesem Seminar tauchen wir tiefer in die Ursachen ein und entwickeln individuell passende Strategien für die professionelle und zielführende Kommunikation in den verschiedenen Phasen eines Change-Prozesses. Ziele Veränderungen sind die einzige Konstante im Leben. Gleichzeitig sind das Begleiten und professionelle Kommunizieren von Veränderungsprozessen herausfordernd In diesem viertägigen Seminar erfahren die Teilnehmenden, was typische Merkmale und Abläufe von Veränderungsprozessen sind und warum Widerstände auftreten können. Sie gewinnen Sicherheit im Umgang mit Veränderungssituationen und der kommunikativen Begleitung. Sie nehmen praktische Handlungspläne mit, um das Erlernte sofort in die Tat umzusetzen. Inhalte In diesem viertägigen Seminar beschäftigen wir uns unter anderem mit diesen Themen: Erfolgsfaktoren im Change Management Gute Voraussetzungen schaffen Die Change Kurve und ihre Konsequenzen für Kommunikation Storytelling in Veränderungsprozessen Kommunikative Haltung auf Augenhöhe Beschäftigte und Beteiligte im Change motivieren und mitnehmen Methodische Umsetzung In diesem Seminar geben wir den Erfahrungen der Teilnehmenden und dem praktischen Ausprobieren und Üben einen großen Raum. Für die individuelle Situation der Teilnehmenden bietet sich die Chance, passende Kommunikationsstrategien zu entwickeln. Eigene Praxisbeispiele und aktuelle Herausforderungen sind daher sehr erwünscht. Individuelle Formate möglich Unsere Seminare sind selbstverständlich auch als individuelle Inhouse-Trainings buchbar. Sprechen Sie uns an, wir beraten Sie gerne!

Veränderungsprozesse sind mit vielfältigen Herausforderungen und Widerständen verbunden. In diesem Seminar tauchen wir tiefer in die Ursachen ein und entwickeln individuell passende Strategien für die professionelle und zielführende Kommunikation in den verschiedenen Phasen eines Change-Prozesses.

Ziele
Veränderungen sind die einzige Konstante im Leben. Gleichzeitig sind das Begleiten und professionelle Kommunizieren von Veränderungsprozessen herausfordernd

In diesem viertägigen Seminar erfahren die Teilnehmenden, was typische Merkmale und Abläufe von Veränderungsprozessen sind und warum Widerstände auftreten können. Sie gewinnen Sicherheit im Umgang mit Veränderungssituationen und der kommunikativen Begleitung. Sie nehmen praktische Handlungspläne mit, um das Erlernte sofort in die Tat umzusetzen.

Inhalte
In diesem viertägigen Seminar beschäftigen wir uns unter anderem mit diesen Themen:

• Erfolgsfaktoren im Change Management
• Gute Voraussetzungen schaffen
• Die Change Kurve und ihre Konsequenzen für Kommunikation
• Storytelling in Veränderungsprozessen
• Kommunikative Haltung auf Augenhöhe
• Beschäftigte und Beteiligte im Change motivieren und mitnehmen

Methodische Umsetzung
In diesem Seminar geben wir den Erfahrungen der Teilnehmenden und dem praktischen Ausprobieren und Üben einen großen Raum.

Für die individuelle Situation der Teilnehmenden bietet sich die Chance, passende Kommunikationsstrategien zu entwickeln. Eigene Praxisbeispiele und aktuelle Herausforderungen sind daher sehr erwünscht.

Individuelle Formate möglich
Unsere Seminare sind selbstverständlich auch als individuelle Inhouse-Trainings buchbar. Sprechen Sie uns an, wir beraten Sie gerne!

Veranstaltungs-Code

FB24-455867-49960833