Fachwirt:in im Gesundheits- und Sozialwesen (IHK) - berufsbegleitend
Nach einer abgeschlossenen Berufsausbildung im kaufmännischen, verwaltenden, pädagogischen oder pflegenden Bereich und einigen Jahren Berufserfahrung wünschen sich viele Angestellte Aufstiegsmöglichkeiten. Nehmen Sie Ihre Karrierechancen in die Hand und schaffen Sie sich neue Perspektiven für verantwortungsvolle Aufgaben in Krankenhäusern, Rehabilitations- oder Pflegeeinrichtungen, Gesundheitsämtern oder Sozialversicherungsträgern und ambulanten Rettungsdiensten.
Die Weiterbildung zum / zur Fachwirt/-in im Gesundheits- und Sozialwesen vermittelt vertiefendes Wissen zu Prozessen und Aufgaben in der Sozial- und Gesundheitsbranche. Sie werden optimal auf Fach- und Führungspositionen vorbereitet und erfüllen dort Aufgaben in der betrieblichen Organisation, im Personalwesen, im Controlling und in der Öffentlichkeitsarbeit.Der nächste Schritt auf Ihrem beruflichen Weg wartet auf Sie. Gemeinsam mit anderen Teilnehmern lernen Sie mit unseren
Live-Online-Seminaren ganz einfach von zu Haus oder von Ihrem Arbeitsplatz aus. Sie werden optimal auf das Bestehen Ihrer IHK-Prüfung vorbereitet und durch unser Team vertrauensvoll begleitet.
Sie möchten Lehrgangsgebühren durch eine Förderung sparen? Oder unser Angebot der gebührenfreien Ratenzahlung in Anspruch nehmen? Sprechen Sie uns an, wir beraten Sie gern!Informationsveranstaltungen:-Ablauf des Kurses: Jeden ersten Mittwoch um 16.30 Uhr-Finanzierung mit Bafög: Jeden zweiten Mittwoch um 16.30 UhrSchreiben Sie uns dazu einfach eine kurze Mail (training@business-akademie.com) und Sie erhalten Ihre Zugangsdaten.
Auf einen Blick:montags und mittwochs, 18:00 - 21:15 Uhr
1. Samstag im Monat, 08:00 - 11:15 Uhr
Lerneinheiten: 400 x 45 Minuten
plus ca. 220 Stunden Selbstlernstudium
Schulungsabende: 100
Bitte beachten Sie, dass an allen Feiertagen (losgelöst vom Bundesland) kein Unterricht stattfindet.
1. Planen, Steuern und Organisieren betrieblicher ProzesseVolkswirtschaftliche Zusammenhänge und soziale Auswirkungen
Gesundheits- und Sozialpolitik
Rechtliche und institutionelle Rahmenbedingungen
Betriebliche Ziele entwickeln und umsetzen
Prozessmanagement und Organisationstechniken anwenden
Betriebliche Veränderungsprozesse steuern und überwachen
2. Steuern von QualitätsmanagementprozessenErmitteln und Festlegen von Qualitätszielen
Anwenden von Qualitätsmanagementmethoden und -techniken
Erfassen und Bewerten von Prozessdaten
Entwicklung und Implementierung eines Risikomanagements
Förderung des Qualitätsbewusstseins der Mitarbeiter
Anwenden von Methoden des Zeit- und Selbstmanagements
3. Gestalten von Schnittstellen und ProjektenErmitteln und Planen von Schnittstellen
Organisieren und Gestalten der Kommunikation zwischen Berufsgruppen
Förderung multiprofessioneller Teamarbeit
Projektmanagementmethoden anwenden
Kooperationsnetzwerke aufbauen und pflegen
Interdisziplinäre Zusammenarbeit fördern
4. Steuern und Überwachen betriebswirtschaftlicher Prozesse und RessourcenVorbereiten und Koordinieren von Jahresabschlussarbeiten
Erläutern von Finanzierungssystemen im Gesundheits- und Sozialwesen
Durchführen von Kosten- und Leistungsrechnung
Einsatz von Controlling-Instrumenten
Ermitteln, Auswerten und Beurteilung von betrieblichen Kennzahlen
Vorbereiten der Finanz- und Investitionsplanung
Entwickeln und Umsetzen von Finanzierungs- und Investitionskonzepten
5. Planen und Durchführen von MarketingmaßnahmenDurchführen von Marktanalysen
Formulieren von Marketingzielen
Planen und Entwickeln von Marketingkonzepten
Einführen und Umsetzen von Marketing-, Sponsoring- und Fundraising-Maßnahmen
Einsetzen von Methoden des Sozialmarketings
Durchführen von Maßnahmen im Gesundheitsmarketing
6. Führen und Entwickeln von PersonalPlanen, Beschaffen, Auswählen und Einsetzen von Personal
Durchführen von Personalmaßnahmen
Planen und Durchführung der Ausbildung
Anleiten, Fördern und Motivieren von Mitarbeitern, Auszubildenden und Teams
Beurteilen von Personalentwicklungspotenzialen
Festlegen und Evaluieren von Personalentwicklungszielen
7. Prüfungsvorbereitung auf die schriftliche und mündliche Prüfung
| Veranstaltungs-Code | FB24-360164-58553614 |
| berufsbegleitend | Ja |
Voraussetzungen für die Teilnahme an diesem Kurs:
Zur Prüfung ist zugelassen, wer eine mit Erfolg abgelegte Abschlussprüfung in einem anerkannten kaufmännischen, verwaltenden, medizinischen oder handwerklichen Ausbildungsberuf des Gesundheits- und Sozialwesens und danach eine mindestens einjährige Berufspraxis oder eine mit Erfolg abgelegte Abschlussprüfung in einem bundesrechtlich geregelten Beruf im Gesundheitswesen oder einem dreijährigen landesrechtlich geregelten Beruf im Gesundheits- und Sozialwesen und eine mindestens einjährige Berufspraxis oder ein mit Erfolg abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium und eine mindestens zweijährige Berufspraxis oder eine mit Erfolg abgelegte Abschlussprüfung in einem sonstigen anerkannten kaufmännischen, verwaltenden oder hauswirtschaftlichen Ausbildungsberuf und danach eine mindestens zweijährige Berufspraxis oder eine mindestens fünfjährige Berufspraxis nachweist. Die Berufspraxis muss inhaltlich wesentliche Bezüge zu den Aufgaben eines Fachwirts bzw. einer Fachwirtin im Gesundheits- und Sozialwesen haben. Dabei werden auch ehrenamtliche Tätigkeiten berücksichtigt. Zur Prüfung ist ebenfalls zugelassen, wer durch Vorlage von Zeugnissen oder auf andere Weise glaubhaft macht, Fertigkeiten, Kenntnisse und Fähigkeiten erworben zu haben, die die Zulassung zur Prüfung rechtfertigen. Wir empfehlen eine Überprüfung Ihrer Zulassung durch Ihre örtliche IHK vor Kursbuchung
Bildungsziel der Schulung:
Geprüfter Fachwirt im Gesundheits- und Sozialwesen / Geprüfte Fachwirtin im Gesundheits- und Sozialwesen
Veranstaltungsort:
21614 Buxtehude
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