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Entgeltgestaltung – Leistungs-, ergebnis- und erfolgsbezogen

Zwischen den Möglichkeiten, das Entgelt an die Leistung einer Person bzw. einer Gruppe zu binden oder nach den Erfolgskriterien eines Unternehmen bzw. einer Organisation auszurichten, gibt es ein breites Gestaltungsfeld. Entdecken Sie die Vielfalt in diesem Seminar.

IHR THEMA? – DIE ZIELGRUPPE
Geschäftsführer, Personalleiter, Leiter der Arbeitsvorbereitung und deren Mitarbeiter,
Betriebsräte

IHRE TRAININGSFELDER – DIE SEMINARINHALTE

??Anforderungen an Entgeltsysteme und rechtlicher Rahmen
Bedeutung der verschiedenen Entgeltformen als Lohnanreizsysteme
Einführung eines neuen Entgeltsystems
Prämien-/Bonussysteme zur Motivations- und Produktivitätssteigerung (Praxisbeispiele)
Mitarbeitervergütung erfolgsabhängig gestalten
Erarbeitung von Lösungsansätzen für teilnehmerspezifische Problemstellungen

Teil der Ausbildung REFA-Organisationsmanagement